Puedes terminar un trabajo sin liquidación cuando un colaborador es despedido por causas justificadas y
no corresponde generar un pago automático. Este proceso desactiva su perfil, sin calcular montos pendientes por pagar.
Ejemplo:
Un trabajador agrede físicamente a su jefe. Es despedido por causa justificada. No tiene derecho a liquidación, pero sí al finiquito de días trabajados.
✅ Paso a paso
Ve a la ficha del colaborador que deseas dar de baja.
Haz clic en "Terminar trabajo".
Selecciona la pestaña "Sin liquidación".
Completa los siguientes campos:
Fecha de término: Día en que finaliza el vínculo laboral.
Razón de término: Motivo de salida.
Fecha de aviso: Cuándo se le comunicó la desvinculación.
Comentario interno de término (opcional): Visible solo para administradores.
Desactivar cuenta: Marca esta opción si quieres que el usuario pierda acceso a Buk.
Haz clic en "Guardar" para finalizar.
⚠️ Consideraciones importantes
Este proceso no genera finiquito ni pagos automáticos.
Podrás anular la baja mientras estés en el mismo período de aplicación, usando la opción "Anular término" desde la ficha del colaborador.